Időnként szükség lehet rövid távú foglalkoztatásra. Talán éppen egy új városba költözött, és szüksége van egy gyors készpénzre, hogy elszámolhasson és finanszírozza a mozgását. Vagy talán szüksége van egy kis többletre, hogy kiegészítse a teljes munkaidőben járó jövedelmét, vagy finanszírozza a nyaralási költségeit. Bármi is legyen az oka, számos rövid távú munkalehetőséget találhat a régióban.
Ellenőrizze a helyi újság segédkeresési szakaszát az ideiglenes, szerződéses vagy rugalmas munkákhoz. Ezek általában azt jelzik, hogy a munka rövid távú. A felsorolt munkahelyek egy része átmeneti személyzeti ügynökségeken keresztül történik, míg másokat a vállalatok maguk fogják felsorolni.
Látogasson el az ideiglenes személyzeti ügynökségeibe, és töltse ki az alkalmazást. A Manpower a világ legnagyobb átmeneti személyzeti ügynöksége, így valószínű, hogy a vállalat fióktelepe van, ahol lakik. Az olyan nagyvállalatok mellett, mint a Manpower, számos kisebb személyzeti vállalat működik egész országban, mind regionális, mind nemzeti szinten. Szintén nézd meg az ideiglenes személyzetet és a szerződéses ügynökségeket, amelyek az Ön által végzett munkára specializálódtak. Egyes ügynökségek könyvelőkre és pénzügyi személyzetre szakosodtak, mások pedig a munkások és raktármunkások számára. Még mások az idősebb munkavállalókra és a munkaerőt beutazókra összpontosítanak.
Sorold fel az összes készségedet és képzettségedet minden alkalmazásodon. Ha szüksége van egy gyors munkára, jó ötlet, hogy minél több ideiglenes alkalmazottat regisztráljon. Így ha egy ügynökségnek nincs megfelelő feladata, egy másik lehetőség. Ellenőrizze minden nap az egyes ügynökségekkel, hogy lássa, hogy van-e valamilyen rendelkezésre álló képessége, amely megfelel az Ön képességeinek és képesítésének.
Lépjen kapcsolatba a munkáltatókkal az Ön területén, és kérdezze meg, hogy használnak-e vállalkozókat és rövid távú munkavállalókat. Ha speciális ismeretekkel és háttérrel rendelkezik a projektmenedzsmentben, érdemes lehet a helyi tanácsadó cégekkel is megismerkedni. Ha a háttér információs technológia, a tanácsadó cégek és az ideiglenes alkalmazottak szakosodtak.
Kérjen részleteket az egyes megbízásokról, beleértve azt is, hogy mennyi ideig tart a feladat, mit fizet, és milyen feladatokat lát el. Néhány rövid távú munkahely meglehetősen rugalmas kezdési és befejezési dátummal rendelkezik, míg mások merevebbek. Válassza ki azt a rövid távú megbízást, amely a legjobban megfelel a saját igényeinek.
