A konvencionális költségvetés a források kibővítését az előző évi költségvetésbe a projektek bővítéséhez vagy teljesítéséhez, mint például egészségügyi intézmények vagy iskolák szervezete vagy kormányok általi építése. Ez a módszer a nem szokványos vagy nulla alapú, költségvetés-tervezéssel ellentétes, mivel a nem hagyományos módszereket alkalmazó szervezetek minden pénzügyi év kezdetén újra megújítják a költségvetési terveiket. A hagyományos költségvetés azonban különböző erősségekkel és gyengeségekkel rendelkezik.
Rugalmasság és elszámoltathatóság
A hagyományos költségvetést használó üzleti vállalkozások képesek javítani az elszámoltathatóságot. Ez azért van, mert ez a költségkeret-módszer, más néven sortétel-költségvetés, lehetővé teszi a vállalat által a költségvetésben előállított összes tétel felvételét. A módszer rugalmasságot biztosít az erőforrások felhasználásánál is, attól függően, hogy a kiadások milyen részleteket tartalmaznak, mint például a művelet által felhasznált pénzösszeg. Ez a költségvetési módszer tehát lehetővé teszi a szervezetek számára, hogy pénzügyi döntéseikkel számoljanak és innovatív módon használják fel az erőforrásokat.
Egyszerű használat
A konvencionális költségvetéseket könnyű rajzolni; az is könnyen megtalálható a költségvetés-szakértők, akik ismerik a költségvetési módszer előkészítési eljárását. A szervezetek képesek a kiadási adatok felhalmozására, mivel a költségvetési rendszer egyszerűsége lehetővé teszi számukra, hogy gyakran frissítsék könyveiket. A kiadási adatok hasznosak az adózási folyamatokban, és segíthetnek egy szervezetnek az adózási trendek elemzésében, és olyan üzletterületek kialakításában, amelyek költségvetési csökkentéseket igényelnek a jövedelmezőség növelése érdekében.
Személyzet csökkentése
A hagyományos költségvetés-felhasználás elősegíti a tőke szerkezetátalakítását, amely költségcsökkentő intézkedéseket is magában foglalhat, ami a szervezet különböző szervezeti egységei vagy egy ország gazdasági ágazatának személyzetének csökkentéséhez vezethet. Az alkalmazottak visszafogása hátrányos lehet a szervezetek és a kormányok számára, mivel rossz képet ad számukra, és elrettentheti a külföldi befektetéseket. A kormányok hatalmas csomagokat is kínálhatnak az elbocsátott személyzetnek, hogy elkerüljék a szakszervezetekkel való szembesülést, növelve a nemzeti kiadásokat.
Gyenge döntéshozatal
A hagyományos költségvetés a döntéshozóknak kevés információt tartalmaz egy szervezet szervezeti egységeiről. Ennek az az oka, hogy a költségvetés-tervezési projektek spekulatív jellegűek és bizonyos döntések meghozatalához nem megbízhatóak. Ez arra kényszeríti a kormányzatok és a szervezetek döntéshozóit, hogy a szokásos költségvetési módszereket alkalmazzák, hogy gyakran módosítsák terveiket, hogy megerősítsék döntéseiket.
