Az American Axle and Manufacturing a gépkocsi-alkatrészeket a General Motors és a Chrysler gépjárműgyártók számára biztosítja. Világszerte 8500 alkalmazottja van - a Michigan, Indiana, Ohio és New York-i üzemek mellett olyan üzemekkel rendelkezik, mint Brazília és Kína. Az American Axle and Manufacturing (AAM) szerint a cég nagy tehetségű munkatársak toborzására és versenyképes előnyökkel és szakmai növekedési lehetőségekkel való megtartására összpontosít. Munkavállalói kompenzációs csomagjaiban mind a fizetés, mind az óránkénti AAM-alkalmazottak számos előnyt élveznek.
A munkával kapcsolatos előnyök
Az AAM munkatársai munkájukhoz kapcsolódó előnyökkel járnak, mint például a szabadság vagy a betegség miatt. A munkavállalói segítségnyújtási programon keresztül a munkavállaló hetekig fizetett szabadságot, valamint fizetett személyi szabadságokat és szabadnapokat élvez. A munkavállalók betegség esetén jogosultak fizetett betegszabadságra. Ezen túlmenően az AAM munkatársai foglalkoztatási ellátási csomagjaik részeként élvezik az egészségügyi és fitnesz létesítményeket.
Pénzügyi előnyök
A munkaszerződéssel járó ellátásokon kívül az AAM alkalmazottai pénzügyi előnyöket kapnak maguknak és családjuknak. Fontos, hogy az alkalmazottak hozzáférjenek a nyugdíjrendszerekhez, az egészségbiztosításhoz és a fogyatékosság-védelmi biztosításhoz. Továbbá, az alkalmazottak tandíjat kapnak a főiskolai gyerekeknek. Az egyéb előnyök közé tartoznak a mentorprogramok, az érdemi díjak és a munkahelyi munkatársak képzése, amelyek célja az AAM munkavállalói szakmai fejlődésének ösztönzése. Figyelemre méltó, hogy az AAM szerint a munkavállalói juttatások szerkezete a munkavállaló telephelyének megfelelően változik.
A megélhetési költség
Az AAM munkatársainak megélhetési költsége elsősorban a béreket kereső alkalmazottakkal, a munkásokkal foglalkozik. Az AAM-alkalmazottnak fizetendő teljes bér a teljes órabér, a munkabér és a túlórák díjainak teljes összege a munkavállaló által. 2011-ben a teljes óradíj több mint 32 dollár volt. Az AAM megjegyzi, hogy a munkavállalóknak fizetendő bérelőnyök évről évre emelkednek, az olyan tényezők tekintetében, mint az infláció.
UAW-American Axle Legal Services terv
Az Amerikai Egyesült Államok, az Egyesült Autók, Repülés és Mezőgazdasági Végrehajtó munkavállalók (UAW) az Észak-Amerika egyik legnagyobb szakszervezete. Az olyan vállalatokkal való együttműködés révén, mint az AAM, az Egyesült Arab Emírségek jogi szolgáltatásokat dolgoztak ki, amelyek jogi segítséget nyújtanak a vállalati alkalmazottak számára a jogi szolgáltatásokhoz. Ezek közé tartozik a személyes adósságok megoldása, az otthoni kizárás, a hitelkártya-csalás, a végrendeletek és a próbaidős ügyek díja. Az AAM hozzájárul a tervhez egy olyan befektetési alapon keresztül, amelyet az alkalmazottai számára hoztak létre. A tervet az AAM-on belül egy igazgatási bizottság irányítja. A jogi szolgáltatási terv kedvezményezettjei közé tartoznak a felsővezetők, a nyugdíjasok, a házastársak, a túlélők és a jogosult munkavállalók eltartottai.
