Minden munkahelynek van egy sor szabálya. Vannak, akik eléggé szervezettek ahhoz, hogy azokat egy munkavállalói kézikönyvben írják le. Mások alkalmiabbak. Függetlenül attól, hogy az álmai munkájában vagy a pályafutásának ideiglenes megállításában áll, fontos, hogy jó benyomást tegyen. Van néhány alapvető irányelv a munkahelyi etikettre vonatkozóan, amit követhet, hogy tudja, hogyan kell viselkednie a munkahelyen.
Ruha a munkaért
Fontos, hogy megfelelően készítsen munkát. Ha a pozíciónk egyenruhája van, győződjön meg róla, hogy tiszta és tiszta. Ha ez alkalmi környezet, kerülje el a kopott vagy lyukakkal rendelkező ruhákat. Sok irodai üzlet alkalmi. Ez tipikusan nem farmert jelent, de az irodája pontos protokollja változhat. A pénzügyi és értékesítési pozíciók gyakran üzleti öltözéket igényelnek. Ha bizonytalan a ruházati kóddal, arra törekszik, hogy egy kicsit formálisabban öltözzön az első vagy két napra, amíg meg nem érzi vállalatának elvárásait.
Tisztelet és hála
Mindenki időnként csalódott a munkahelyen. Függetlenül attól, hogy érzed magad, fontos tiszteletben tartani. Ez kritikus, hogy ügyfelekkel, munkatársakkal vagy felügyelőkkel foglalkozik. Tartsa nyugodt és legyen türelmes. Hallgassa meg, mit mond, és válaszoljon megfelelően. Ha ez egy meleg helyzet, nézd meg, hogy el tudsz lépni egy pillanatra, hogy összegyűjtsd a gondolataidat. Dühös vagy ideges ügyfelek esetén adjon nekik esélyt arra, hogy megszabaduljon, és tudassa velük, hogy hallottad és megértették aggodalmukat.
A munkatársakkal tisztelettel járhat, ha hozzájárul a csapatához. Ha egy munkatárs túlterheltnek tűnik, kérjen segítséget. Tegye a maga részéről a közös helyiségeket a munkahelyen, mint például a konyha és a fürdőszoba. Tegyétek meg a lehető legjobban, hogy elkerüljék a beszélgető témákat, amelyek kényelmetlenné teszik munkatársainkat, például a politikát vagy a vallást. A legjobb, ha a munkatársakkal vagy a felügyelőkkel kapcsolatos pletykálkodás elkerülhető. Ez csábító lehet, de nem akarsz más emberek drámainak közepére kerülni.
Megmutathatja a felügyelők iránti tiszteletet azzal, hogy meghallgatja, mit kell mondania. Ha egy adott területen kiképeznek, törekedjenek javítani. Ha kérdése van azzal kapcsolatban, hogy mit akarnak tenni, kérdezd meg! Ez nem jelenti azt, hogy mindent kétségtelenül kell tennie. Ha nem ért egyet a felügyelővel egy kérdéssel kapcsolatban, beszéljen vele közvetlenül magánjellegűen.
Mindig legyen időben
A vállalatok pontosságot értékeltek. Mindenki elfoglalt, és ha késik vagy hiányzik, befolyásolhatja munkatársait és felügyelőit. Ha van vészhelyzet, hívja és engedje meg a megfelelő személyt a lehető leghamarabb. Ha találkozik valakivel, próbáljon meg körülbelül öt perccel korábban megérkezni. Ha a találkozót futtatja, próbálja meg még korábban érkezni, hogy felkészülhessen. Ha korán kell hagynia a munkát, bizonyosodjon meg róla, hogy valaki tudja.
Kommunikáljon egyértelműen és szakmailag
A munkahelyen törekedjen a kommunikációs szakember megtartására. Ez különösen fontos e-mailben. Professzionális beállítás esetén teljes mondatokat és írásjeleket használjon, amikor egy e-mailt ír. A témakör segítségével hagyja, hogy az e-mail címzettje tudja, mit várjon. Ne használjon minden sapkát, mert ez kiabálhat. Válaszoljon az e-mailekre a lehető leggyorsabban, különösen a felügyelőtől érkező e-mailekben. Mindig tartsa szem előtt, hogy a vállalati e-mailek nem privátak. Sok vállalat figyeli az e-maileket, ezért ne írjon semmit, amit nem érdekelne, ha egy idegen olvasna.
Készítsen pozitív különbséget
Néha a munka lehet őrlés. Még azokban a nehéz napokban is fontos, hogy pozitív maradjon. Ugrás, hogy segítsen csapatának, amikor csak lehet. Próbálja meg jobbá tenni az ügyfél napját. Expressz megbecsülése munkatársainknak, akik segítenek. Ha nehéz ideje van személyesen, próbálja meg, hogy ne hozza magával a munkába. Használja a munkáját, hogy lehetősége legyen újratervezni és javítani valakinek a napját. Ez is javítja a tiédet.
