A kommunikáció az élet minden aspektusában látható. Függetlenül attól, hogy a gyerekek azt mondják-e, hogy szeretik Önt, a hirdetőtáblán, amit a munka során lát, vagy a bankkártyás számlát, amelyet a levélben kap, a kommunikáció körülveszi a mindennapi életet. A kommunikáció különösen fontos a csapatépítés, a csapatdinamika és a csapat-morál tekintetében. A hatékony csapat kommunikációnak megvan az a képessége, hogy erősítse meg és erősítse meg a tudás, az információ és a bátorítás csapatát, és olyan csapattagokat állítson elő, akik értékelik és tisztelik.
tények
Nemcsak a csapattagok részesülnek a kommunikációban, hanem a vezető és mindenki, aki a csapathoz kapcsolódik. A csapat kommunikációja képes tisztázni a félreértéseket és zavarokat, amelyek potenciálisan feloszthatják a csapatot. A hatékony kommunikáció, mint sarokköve, az egység, a megértés és a gondolatok, érzések és ötletek szabadsága lesz.
szempontok
Tekintsük a küldöttség szerepét a csapat kommunikációjában. Sok csapat sikertelen, mert az egyik személy a csapat súlyát hordozza, míg néhányat hatékonyabban szállít. A küldöttség hatalmat ad a csapattagoknak, hogy bizonyos felelősséget és felelősséget vállaljanak a csapat irányítása felett. Például, ahelyett, hogy egy vezető több mint 100 fős lenne, felosztotta a csapatot négy 25 csapatba, és átadja a hatalmat egy vezetőnek minden egyes alcsoportra.
Világosság
A csapat kommunikációja egyértelmű irányt biztosít, hogy elkerülje a csapat különböző irányokba történő húzását, ami diskurzust és zavart okoz. Ha van egy közös jövőkép, minden csapat tagja közös célt igyekszik elérni. Amikor elérjük a célt, az egész csapat ünnepli, és amikor az akadályokat eldobják, az egész csapat egyesül, hogy legyőzze őket.
tévhitek
A csapat kommunikációjának nagy tévhitése az, hogy az előnyök csak verbális kommunikáción keresztül jönnek létre. Azonban a legtöbb a nonverbális üzenetek, amelyeket a vezető cselekedetei és reakciói küldnek. Például, egy vezető elmondhatja a csapatnak, hogy nagyszerű munkát végez, de amikor a vezető a személyeknek pénzbeli bónuszt kap a teljesítményükért, több bátorítást és elégedettséget közölnek.
Azonosítás
A hatékony kommunikációt gyakorló csapat előnye a valódi motiváció, a csapat egysége és a közös jövőkép. Ha ezek az eredmények naponta tapasztalhatók, a végeredmény a magas termelékenység, a boldog csapattagok és az extra mérföldre való hajlandóság.
