A nagy teljesítményű csapatok versenyelőnyt biztosítanak a vállalatnak vagy szervezetnek. Jobb eredményeket, alacsonyabb költségeket és kreatív megoldásokat kínálnak az ügyfelek számára. A sikeres csapatok a tagok elkötelezettségére, bizalmára, kommunikációjára és részvételére támaszkodnak, hogy olyan célokat érjenek el, amelyeket egyedül nem lehet elérni. E tulajdonságok hiánya akadályozza a csapat hatékonyságát.
Nem tisztázott csapatcélok
Ahhoz, hogy sikeres legyen, minden csapatnak először meg kell értenie a csapat célját és céljait. Minden személynek meg kell ismernie szerepét, és hogyan járul hozzá a csapat céljaihoz. A csapatvezetőnek kifejezetten meg kell határoznia a csoport alapszabályait, amelyek magukban foglalják, hogy a tagok hogyan működnek együtt, milyen elvárásoknak kell megfelelniük, valamint a projekt időbeli sorrendjét.
Gyenge kommunikáció
A hatékony csapat tagjai könnyen kommunikálnak egymással. A csoportos megbeszélések környezetének informálisnak és nyitottnak kell lennie, nem formálisnak és zaklatottnak. Az üléseket rendszeresen meg kell tartani, hogy a csapattagok megosszák egymással a haladást, és figyelmeztessék a csoportot a felmerült akadályokról. A tagokat meg kell akadályozni a csoportot segítő őrzési információktól.
Kapcsolati konfliktus
A csapatok nem csak a feladattal kapcsolatos nézeteltéréseket, hanem a kapcsolati konfliktusokat is kialakíthatják. A csapat tagjai nem szeretik egymást, és különböző értékeket és hiedelmeket tarthatnak. Csapatmunka érdekében a tagoknak személyes érzéseiket félre kell helyezniük, és hajlandók hallgatni. A nyílt megbeszélések, a polgári nézeteltérések és az összes tag részvétele segít a bizalom megteremtésében, és lehetővé teszi a csapat számára, hogy elérje céljait.
Az elszámoltathatóság hiánya
Mindenkinek meg kell húznia a súlyát. A legsikeresebb csapatok olyan elkötelezettek a céljuk iránt, hogy nem félnek arra, hogy emlékeztessenek egy alulteljesítő kollégát arra, hogy nem felel meg a csapat szabványának. A haladás nyomon követése és az eredmények megünneplése segíti az elszámoltathatóság kultúráját.
