John Quincy Adams, az Egyesült Államok hatodik elnöke ezt mondta a vezetésről: „Ha a te cselekedeteink többet álmodnak, többet tanulnak, többet csinálnak és többet, akkor vezető vagy.” A vezetők különböző formájúak, méretek, színek és nemek. Néhányan születnek, de a legtöbbet fejlesztik.
Értékelje jelenlegi vezetői képességeit. Nehéz tudni, hogy hová megy, ha nem tudod, honnan jössz. Ezért kezdje el egy vagy több vezetői értékelés elvégzését, hogy meghatározza a jelenlegi erősségeit, gyengeségeit és vezetői stílusát. Például talán nagyon karizmatikus és nagyszerű szónok, de hiányzik a küldöttségi készség. Vezesse erejét és fejlessze a gyenge területeket.
Tanulj nagy vezetőket. Keresse meg a vezetőket, akik példázzák a vezetés ideálját és emulálják őket. Ha lehetséges, tanácsot kérhetnek tőlük, és elvárják, hogy örömmel fogadják Önt. A nagy vezető egyik jele a mások mentorálásának képessége és hajlandósága.
Ismerje meg, hogy kitart. Nemcsak többet fogsz megtudni magadról, de inspirációt fog kapni a körülötted lévő emberekre. Konfucius azt mondta: „Ha nyilvánvaló, hogy a célok nem érhetők el, ne állítsuk be a célokat, állítsuk be a cselekvési lépéseket.” Néhány leginkább inspiráló történet és film, amit látunk, azokról az emberekről szól, akik kitartottak a nagy esélyekkel.
Vigye körül magát olyan emberekkel, akik hajlandóak vagyunk brutálisan őszinte lenni veled. Nem fog vezetni, ha a társaik és az alárendeltek egyszerűen elmondják, mit gondolnak hallani. A gyenge vezető biztos jele az, aki „igen” férfiakkal van körülvéve. Ha megtalálta azokat, akik hajlandóak elmondani az igazságot, megtanulják, hogyan kell hallgatni. Winston Churchill azt mondta: „A bátorság az, ami feláll és beszél; bátorság is az, amit le kell ülni és hallgatni.
Példa alapján levezetve. Soha ne várjon másoktól, hogy tegyenek olyan dolgokat, amiket nem fogsz magadnak tenni. Soha ne mondd el valakinek, hogy "tegyek úgy, mint mondom, nem úgy, mint én." A vezetők, akik nem félnek, hogy a rendetlen vagy nehéz feladatokat alárendeltjeikkel együtt dolgozzák ki, hűséges követést követnek.
Törekedjen a kiválóságra mindent, amit csinál, és másoktól elvárja. Henry Ford azt mondta: "Akár azt hiszed, hogy tudod, vagy azt hiszed, hogy nem tudsz, igazad van." Híres volt a nehéz, mégis megvalósítható célok kitűzéséről, amit munkásai következetesen teljesítettek.
Keresse meg a módját, hogy folyamatosan újra inspirálja magát, hogy folytathassa mások motiválását. Keresse meg azokat a gurukat, akiknek üzenetei a szikra újraélesztésére szolgálnak. Hallgasson vagy olvasjon motivációs könyveket vagy idézeteket. Látogasson el inspiráló témákkal foglalkozó workshopokra. Kapjon sok pihenést és pihenést, és győződjön meg róla, hogy szünetet tart a hektikus tempótól, amennyire szüksége van rá.
