Bármely nyelvben minden szóhoz kapcsolódó szavak vannak. Az üzleti világban ez azt jelenti, hogy pontosan és óvatosan kell választania a szavait, hogy a legjobb benyomást tegye egy interjú során. Egy olyan kulcsszót tartalmazó lista készítése, amely az interjú előtt a munkaadók érdeklődését idézi elő, segít felkészülni az interjú folyamatára. Ezeknek a szavaknak a megfelelő használata növeli az esélyét a munka megszerzésére.
közlés
A munkáltatók megértik, hogy a kommunikáció gyakorlatilag minden üzleti funkcióban szerepet játszik. Például konfliktusmegoldás, jelentések írása, az ügyfelekkel vagy az értékesítőkkel való interakció, illetve az új szerződési feltételek tárgyalása. Gyakran a jó kommunikáció pozitívabb, összetartóbb munkahelyi légkört és hatékonyságot eredményez, ami profithoz vezet. Cserélje ki a szokásos szavakat és kifejezéseket, mint a "mondott", "beszélt", "mondta" a kommunikációs variációkkal, és nagyobb hatást gyakorolhat.
multitask
Bár az egyik összetett feladatra való összpontosítási képesség biztosan megvan a maga helye a munkahelyen, a munkáltatók gyakran látják értékesebbnek az alkalmazottat, ha a munkavállaló többfeladatos. Ennek az az oka, hogy a többmunkát végző munkavállalók gyakran eredményesebbek a befejezett munka mennyisége szempontjából. Néha nagyobb igények vagy kevesebb erőforrás mellett is képesek többet tenni.
Innováció
A stagnancia az egyik legnagyobb ok, amiért a vállalatok kudarcot vallanak - a vállalkozásoknak alkalmazkodniuk kell a piachoz, ha az ügyfeleiket idővel meg akarják tartani. Ezért szeretné megmutatni munkáltatójának, hogy a dobozon kívül gondolkodik, és hasznos lehet a jövőben. "Innováció" és a kapcsolódó szavak, mint a "kreativitás", "fejlesztés", "koncepcióalkalmazás" és "ötletek", segítik a munkáltatót abban, hogy valaki, aki valami különlegeset tud hozzájárulni.
Problémamegoldás
Még ha a munkáltató mindent megtesz, hogy a munkavállaló jó képzést és erőforrásokat biztosítson, a problémák a munkahely normális részét képezik. Például az ügyfelek panaszkodhatnak egy termékhiba miatt, vagy egy projekt finanszírozása áteshet. A munkáltatók nem akarnak minden problémát megoldaniuk a munkavállalók számára. Látni akarják, hogy képesek vagyunk kezelni a felmerülő nehézségeket. Ez különösen fontos a vezetői pozíciók esetében.
szempontok
A szavak és kifejezések, mint például a kommunikáció, a többfeladat, az innováció és a problémamegoldás általában jó munkát jelentenek. Mindazonáltal minden munkának van saját kulcsszavai, amelyek rezonálnak az interjúalanyoddal. Például, ha interjút készít egy informatikai munkára, használhat egy kifejezést, mint a "műszaki dokumentáció". Ha egy tanítási munkát interjút készít, a kulcsszó, mint a "hallgatói teljesítmény", jobban alkalmazható. Emiatt általában meg kell határoznia a legjobb kulcsszavakat egy interjúhoz az alkalmazott pozíció alapján. A hasonló pozíciókhoz tartozó állásajánlatok áttekintésével megtudhatja, hogy milyen kulcsszavak működhetnek. A gyakran megjelenő szavak azok, amelyekre a munkáltatók válaszolnak.
