Mi a különbség az érték maximalizálása és a nyereség maximalizálása között?

Tartalomjegyzék:

Anonim

Az érték maximalizálás és a profit maximalizálás közötti különbség főként a nyilvánosan forgalmazott vállalatok aggodalma. Lehetőség van arra, hogy a vállalat több rövid távú sikermutatóra összpontosítson, mint például a negyedéves nyereség. Lehetőség van arra is, hogy több hosszú távú intézkedésre összpontosítsunk, mint például a saját tőke és az adósság összege. Az első cél a profit maximalizálása. A második cél az érték maximalizálására összpontosítani.

Tőzsde

A nyilvános tőzsdén jegyzett részvények árfolyama rövid idő alatt igen változatos. A befektetők sok jelre reagálnak. A vállalkozások éves eredménykimutatásai nagy hatással vannak a rövid lejáratú részvényárakra. Hosszú távon azonban a készletek értékét leginkább a vállalat szilárdabb alapokra helyezve és hosszú távú üzleti tervvel kell növelni. A készletek legjobban hosszú távú befektetésként értendők.

osztalék

Azok a vállalatok, amelyek hosszú távon jó pénzügyi eszközökkel rendelkeznek, magasabb osztalékot tudnak fizetni a részvényeseiknek, ami nagymértékben megnöveli a tulajdonában lévő állomány értékét. Egy megfogalmazás szerint ez minden nyilvánosan kereskedett vállalat fő célja. Ez segít biztosítani, hogy a vállalkozások olyan gyakorlatokra összpontosítsanak, amelyek valószínűleg hosszabb időn belül inkább jutalmat fizetnek, mint rövid távú vagy ideiglenes nyereséget.

nyereség

A nyereség maximalizálása nem teljesen érdem. Ha egy vállalat nem fordul elő elég magas nyereséggel, akkor fennáll a kockázata, hogy lemarad a növekedésében és elveszíti a piaci részesedést a versenytársaknak. A legtöbb befektető nagy gondot fordít bármely vállalat profitnyilatkozatára, és ennek megfelelően megpróbálja befektetni a pénzét. A további befektetések vonzására a vállalatnak nemcsak hosszú távú üzleti tervet kell mutatnia, hanem azonnali rövid távú sikert is.

Az érdekeltek elmélete

Mind az érték maximalizálását, mind a nyereség maximalizálását az érdekeltek elmélete szempontjából kritizálták. Ennek a megértésnek megfelelően a vállalat célja nemcsak a részvényesek, hanem a nagyobb közösség és alkalmazottai is. E nézet szerint a vállalat alapvető kötelessége annak a nagyobb közösségnek, amely lehetővé tette a létezését. Sok vita arra összpontosít, hogy mennyire nagy ez a kötelesség.