Egy olyan korszakban, amikor a számítógépes és internethasználat az internetes toborzást népszerű eszközként képezte a minősített álláskeresők megtalálásában, az újsághirdetést gyakran elavult felvételi módszernek tekintik. Az újságok forgalmának csökkenése miatt az újságok felvétele kevésbé vonzó. Azonban még mindig van néhány előnye annak, hogy újságokat használnak a munkakeresőkkel való kapcsolathoz.
célzás
Az újságok felvétele lehetővé teszi, hogy egy adott földrajzi elhelyezkedésre, például egy városra vagy megyére irányuljon. Ez különösen akkor hasznos lehet, ha a munka a helyi terület ismeretét igényli, mint például az értékesítési pozíció, amely gyakori helyi utazást igényel. Ez segíthet a költségek minimális megtartásában is, mivel nem kell aggódnia a helyi körzeten kívüli jelöltek utazási költségeinek megfizetése miatt, vagy az áthelyezési költségek miatt.
Rugalmasság
Az újsághirdetés rugalmasságot biztosít a hirdetés méretében és elhelyezésében. Ha a toborzási költségkerete kicsi, létrehozhat olyan hirdetést, amely csak néhány sort tartalmaz, hogy a költségeket minimálisra tartsa. Nagyobb költségvetés esetén, vagy ha több pozíciót kell kitöltenie, egy nagyobb hirdetés, amely magában foglalja a fényképet, vonzhatja a nagy képzett pályázók figyelmét. Előfordulhat, hogy a hirdetést a "Súgó keresett" szakaszon kívül is elhelyezheti a láthatóság növelése érdekében.
Felhasználói hozzáférés
Az újsághirdetés gyakorlatilag bármikor, bárhol olvasható, ami rendkívül kényelmes a felhasználó számára. Az online toborzási hirdetések megkövetelik, hogy a jelölt hozzáférjen számítógépekhez vagy más elektronikus eszközökhöz, amelyek hozzáférhetnek az internethez, olyan alkalmazások használatával, amelyek gyakran több zavaró tényezőt kínálnak. A Broadcasat média, mint a televízió és a rádió, nem könnyedén felveheti a felvételt, kivéve, ha nagyszámú személyt bérel, és igazolhatja a több elhelyezés költségét, hogy elérje a célközönséget. Az újságok lehetővé teszik a pályázóknak, hogy a szabadidőn kívüli eszközöket, például rádiót, televíziót vagy számítógépet használjanak.
A jelöltek szegmentálása
Számos munkáltató, köztük azok, akik nagyszámú részmunkaidőben dolgoznak, az idősebb munkavállalókat célozzák meg hirdetésükben. Mivel az újságközönségek idősebbek, talán azért, mert nem nőttek fel olyan korban, ahol mindent digitalizáltak, az újságok felvétele még mindig hatékony eszköz lehet a munkavállalók megtalálásában.
